IT мамандары ақысыз. Дыбысты мамандардың жұмысқа орналасу ерекшеліктері
Ірі холдингте кем дегенде бір рет жұмыс істеген кез-келген адам жергілікті кеңсе ортасының айрықша ерекшелігі - қоршаған ортаның қаталдығы, сенімді қауіпсіздік қызметінің болуы, киім үлгісін, ережелерін міндетті түрде қамтитын айқын корпоративтік стиль екенін біледі. ішкі этикеттің ережелері және құжаттармен қатаң стандартталған және іс жүзінде стандартталмаған - бұл жұмыс күні.
Ірі холдингте кем дегенде бір рет жұмыс істеген кез-келген адам жергілікті кеңсе ортасының айрықша ерекшелігі - қоршаған ортаның қаталдығы, сенімді қауіпсіздік қызметінің болуы, киім үлгісін, ережелерін міндетті түрде қамтитын айқын корпоративтік стиль екенін біледі. ішкі этикеттің ережелері және құжаттармен қатаң стандартталған және іс жүзінде стандартталмаған - бұл жұмыс күні.
Сіз не істей аласыз, тері өркениеті, тері компаниясы. Табыс психологиясы, өнімділігі жоғары бизнес, мансаптық өсу, ресурстарды үнемдеу, жаңа технологиялар, пайданың өсуі, құрылымды оңтайландыру, мінсіз бизнес стилі … Рационалдылық пен функционалдылық алдыңғы қатарда. Әрине, теріні ұйымдастырудың ажырамас бөлігі - көптеген шектеулер, әрине, «үлкен жақсылыққа». Интернет-трафикті бақылау, үй ережелері, корпоративті код, дресс-код және басқа ішкі заңдар барлық қызметкерлер үшін міндетті. Кім орындамайды - бұл оның өз кінәсі, жазасы көп күттірмейді …
Алайда адамдар - адамдар, және олар қандай керемет супер-керемет компанияда жұмыс істесе де, оларға ешнәрсе жат емес.
Менің сыныптасым Артём Цветков жұмыс істеген кәсіпорында барлығы жоғары деңгейде болды. Қызметкерлерге арналған ресми түрде қабылданған Іскерлік әдеп кодексі де болды, онда көптеген таңқаларлық және қиын сәттер болды. Артем үшін жағымсыз көріністердің бірі сыртқы түрге қатысты болды. Ол осылай көрінді.
«Көрініс.
Қоғам қызметкерлері қоғамның іскери имиджін қалыптастыратын іскерлік стилін сақтауы керек. Сондықтан, Компания басшылығы жұмысшылардың жұмыс уақытында пайда болуына бірнеше жалпы талаптарды тұжырымдайды:
· Ер адамдар үшін сыртқы түрі - ер адамдар ресми іскери костюм, үтіктелген көйлек және галстук киюі керек (бейтарап түстегі тасбақа болуы мүмкін). Еркектер сақалды және / немесе мұртты киюге болады. Джинсы, шорт, футболкалар, спорттық киімдер мен аяқ киімдер қолайсыз;
· Жалпы көрініс - Компанияның жағымды имиджін қалыптастыратын таза және ұқыпты келбетке ие болу керек ».
Және тағы басқа …
Артём қанша тырысқанымен, көйлегі үнемі мыжылып, жек көретін, бірақ кейде киюге тура келетін галстуктардың бәрі кофенің дақтарымен боялған. Бұл таңқаларлық емес еді, өйткені Артемнің тек екі галстуктары жағдайға байланысты оның үстелінде, үстелде немесе үстелдің астында үнемі жатты.
Ол үнемі жұмысқа джинсы мен улы футболкалармен келетін, сол үшін ол баж алатын, әрі ұрыспайтын. Артём шаштарын ұзын киіп, құйрыққа жиналды, кейде ұзаққа созылатын ми шабуылы немесе шұғыл жұмыстар кезінде екі-үш күндік щектерінде қопалар болды. Жалпы алғанда, ол кез-келген сыртқы ережелерге түкіргісі келетін әдеттегі «IT маманы» болды және оның басында ең қызықты нәрселер болды. Оның тіпті осы жағымсыз кабинетке қалай кіріп кеткені таңқаларлық.
Артем сияқты адамдар үнемі өздеріне баулиды және сыртта болып жатқан оқиғаларға онша қызығушылық танытпайды, өйткені бұл онша қызық емес. Барлық күштеріңізбен тербеліп отырып, сіз қарлы кесекті бірнеше ондаған метрге лақтыра аласыз. Бөлінген секундтағы ой кез-келген қашықтықта, тіпті кеңістікте де, уақытында да «атылуы» мүмкін. Ішкі өзін-өзі батыру дыбыстық векторы бар адамдарға тән, оларға жай терең ойлау, өзіндік ойлау, бақылаусыз ой ұшуы, танып білуге немесе түсінуге болмайтын нәрсені санасымен түсінуге деген талпыныстар қажет … Дамыған дыбыс инженерлері ешқашан болмайды өздерінен скучно, өйткені ойлану, медитация жасау, ішкі диалогты тоқтатуға және оны қайта бастауға өте қызықты, өйткені Болудың мәңгілік құпияларынан «кубик Рубикті» жинауға тырысады … Өз идеяларыңа қалу бір нәрсе арқылы,олар ұйықтауды, ішу мен ішуді, дененің қажеттіліктерін күтуді және оларға қамқорлық жасауды сөзбе-сөз ұмытады … Сондықтан, олар кейде ұқыпсыз және бей-берекет болады, әсіресе жақын жерде ана мен әйелі болмаса және ешкім болмаса «қарау». Мұндай ұсақ-түйектерді олардың өздері де байқамайды.
Артем осы сериядан болды. Кеңседе оған бірнеше лақап аттар жабысып қалды, олардың ішіндегі ең танымалсы - Кактус пен Снот. Екі лақаптың да этимологиясы прозалық тұрғыдан түсіндірілді.
Оны кактус деп атаған, өйткені оның тегі Цветков болған, бірақ барлық өсімдіктердің ішінен ол кактуспен айналасындағылардың ең тұрақты ассоциацияларын тудырды, әсіресе қырынбаған күндері. Сонымен қатар, бір рет өзінің туған күніне қызметкерлердің бірі оған «компьютердің радиациясын бейтараптандыру» үшін кастрюльге кішкене кактус берді, оның жанында Артем күнін өткізіп, ұйықтады. Жалпы, бұл оны оның көзіне атады, және ол әдетте жауап берді.
Бірақ шабуылдаушы лақап Snot оған күтпеген жерден жабысып қалды. Артёмның кейбір әріптестері қарындаш пен қаламның ұштарын кеміретін әдетін ол ойланып тұрған кезде байқады. Ерекше ештеңе жоқ, сіз айтқандай, ойлану сәтінде барлығы қаламдар мен қарындаштарды кеміреді, ал кейбіреулері айтуға қорқынышты, тіпті тырнақ - және, әрине, сіз дұрыс айтасыз. Бірақ, біріншіден, Артемнің «ойлану сәттері» кейде өзінің бүкіл ұзақ жұмыс күніне созылды, екіншіден, кейде ол кенеттен сол ұшымен мұрнын тырнауға тырысты, тіпті айналасында тыпырлап қалды.
Сондай-ақ, бұл ерекше ешнәрсе сияқты емес, бірақ біреу қаламның ұшы Артемнің мұрнында, содан кейін оның аузында екенін байқамай қалған кезде ғана, ол Антон ешкілерді жұлып алғандай болды деген ақымақ өсек шығарды. оның мұрнын, содан кейін оларды шайнайды. Мүмкін, бұл біреу қатты ренжіп, бәрін қара жарықта көретін шығар, өйткені мұндай ештеңе жоқ еді, Артём оның қаламдар мен қарындаштармен жасаған манипуляциялары туралы тіпті білмеген, өйткені ол кездегі ойлары басқа жерде болды … Алайда, өсек тамыр жайып, Артем «Снот» деген лақап атқа ие болды, оны кейде оны артында атайтын.
Енді елестетіп көріңізші, ірі мұнай холдингінің ІТ-қызметінің басшысы, өзін-өзі ақтайтын, өзінің жылтырының сәулесімен жүруге дағдыланған ағай, оның арасында қызметкерлер арасында «Снот» деген лас ұран ілулі. оның қызметкерлері. Бұл жай ұят!
Сонау 1974 жылы есімі бүкіл әлемге танымал болған адам видео ойындар шығарумен айналысатын шағын компанияға сағатына 5 доллар жалақы алып техник болып жұмысқа орналасады. Ол жаңа ойындардың дизайны мен интерфейсін дамытумен айналысқан, ол оны керемет жеңе білді. Алайда оның әріптестері мен басшылығы оны менмендігі мен өте ұқыпсыз келбеті үшін бірден ұнатпады. Компания иесінің жаңадан келген адамнан данышпан дыбыстық инженерді анықтап, оны ешкімді ренжітпеу үшін оны түнгі ауысымда жұмыс істеуге ауыстыру туралы даналығы болғаны жақсы. Айтпақшы, бірнеше ай бойы видеоойындармен жұмыс жасағаннан кейін, жаңа қызметкер Үндістанға рухани ағартушылық жолға кетті, бұл дыбысы дамыған адамдарға өте тән … Оның есімі Стив Джобс болатын.
Біздің әйгілі Анатолий Вассерманды еске түсіріңіз! Аналь-терінің дыбыстық маманы, «жүру ақылы», тіпті жоғары білімсіз түсінуге болмайтын әзіл: «Егер Анатолий Вассерман басын пернетақтаға ұрса, біз кванттық физика оқулығын аламыз. Анатолий Вассерманның кеудешесіндегі заттарды ұйымдастыру үшін реляциялық модель қолданылады ». Бұл адам әрдайым жолда электрик сияқты киінеді - өзінің аңызға айналған жилетінде сансыз қалта мен түрлі заттармен толтырылған қалталары бар … Бірақ оның интеллектуалды күшімен таласуға біреудің де негізі бар ма? …
Бөлім бастығы Артемнің салғырттығымен барынша күресуге тырысты. Әрине, егер ол шынымен қаласа, ол корпоративті стандарттарға сай келмейтін қызметкерден құтыла алады, дегенмен, Артём шындыққа жанаспайтын қабілетті бағдарламашы және талантты веб-дизайнер болған. Оған корпоративтік веб-сайтты жүргізу және интерфейсті жаңарту негізгі ауыртпалықты жүктейді. Сонымен қатар, оның алтын қолдары болды және ол офистік аппаратураның кез-келген мәселесін бірнеше минут ішінде шеше алды. Артемді шығарудың қажеті жоқ еді, бірақ оның салақтылығы басты көзді ашуландырғандай ашуландырды.
Бірде Артемді логистика бөлімінің үйлестіру кеңесіне қатысуға шақырды, оған топ-менеджмент пен кейбір мемлекеттік органдардың өкілдері қатысуы керек болатын. Сәйкесінше қарау керек болды. IT бөлімінің бастығы Артемнің сыртқы түріне немқұрайлы қарағанын біліп, үйден талғампаз стильді галстук алып келді және оны мәжіліс алдында-ақ мойнына байлап қойды.
Бұл керемет болып шықты, өйткені стильді кішкентай нәрсе Артемнің арық мойнында күрт ерекшеленді, ол онша жаңа емес жейдесімен келіспеді. Осыған қарамастан, оған мұқият қарамай, оны корпоративті түрімен «кредиттеуге» болады.
Алайда, әлі де біраз қиындықтар болды. Кездесуде сыртқы аукциондардың электрондық аукциондарының қауіпсіздігі талқылана бастаған кезде, Артёмнан сауда алаңына қауіпсіз кіруге қатысты кейбір мәселелерді түсіндіру сұралды.
Ол магниттік тақтаға барып, сол жерге бір нәрсе салуы керек еді. Бірнеше секундтың орнына Артемға бес минуттай уақыт қажет болды. Біріншіден, одан үнемі қаттырақ сөйлеуді сұрады, өйткені оның астынан бірдеңе күбірледі, екіншіден, оған бірнеше рет «Ха? Кешіріңіз, сіз қалай айттыңыз? « Мінез-құлық дыбыстық векторы бар адамға тән, кейде ол аудиториямен сөйлесу процесінде қатып қалады, өйткені оған ойлау процесінен шығып, қарым-қатынасқа түсу үшін уақыт қажет. Басқалары бұған жиі ашуланады.
Жасалған пауза әркімге әдемі галстук пен азды-көпті шыдамды костюмге қарамастан, аяқтарында күдікті көрінетін қоңыр кроссовкалар болғанын, олардың бірі шешілмегенін байқауға жеткілікті болды! Кездесуден кейін жігіт ұшып келді.
Менің есімде болғанша, Артем ешқашан чаттасудың жанкүйері болған емес. Мектепте мұғалімдер айтқандай, «өз ойымен» әдеттегідей үнсіз. Ол сабақ тақырыбына мүлдем қатысы жоқ нәрсені қашықтықтан сызып, ұзақ ойланғанды ұнататын. Ол біркелкі емес оқыды - кейбір пәндер бойынша ол көбіне екі-үш алады, ал кейбірінде ол өте жақсы оқитын. Оны абстрактылы ғылымдар - физика, алгебра, астрономия, информатика қызықтырды … Ересек кезінде Артём өз элементін Интернеттен тәулік бойы іліп алып тапты. Әдетте дыбыстық инженерлерге тірі сөйлесудің орнына жазбаша сөйлеуді және символдық тілді қолдану ыңғайлы, онда көптеген «алаңдаушылықтар» бар. Жазбаша кез-келген ауызша емес, жалаң мағынасына назар аударуға мүмкіндік бар. Тіпті өз қалауының себептерін түсінбестен, дұрыс адамдар жиі «маған жазудан оңай, айтуға қарағанда оңай» деп айтады.
Артем тағы да дәлізде кездейсоқ соқтығысып қалған атқарушы директордың ыстық қолының астына түсті. Кеңседе Энергетика министрі мен оның айналасындағылар ресми сапармен болады деп күтілуде, барлығына ескерту жасалды және жоғары кутюрлық кеңсе көйлектерінің жаңа коллекциясы көрсетілмес бұрын модельдер сияқты көрінді. Айналаның бәрі тазалықпен жарқырап тұрды, кеңселер қабырғаларында, мұнай кәсіпорындары мен компанияның жанармай құю бекеттері орналасқан жерлерде Ресейдің түрлі-түсті карталары жалаушалармен таң қалдырды. Кеңсе мәртебелі мейманға қорқып қатып қалды.
Кенеттен кеңсе аумағын аралап, барлығының дайындығын тексеріп жатқан атқарушы директор қара суырылған костюмінің астынан көк түсті футболкасын шығарып алып, суытқышта шашыраңқы жігітке тап болды. Сіз осындай суретті елестетіп көрдіңіз бе?
Жанжал керемет болды. Алдымен олар Артемді үйге жібергісі келді, бірақ кейін олар аяушылық танытып, оны «сервер» бөлмесіне жасырынып, министр кабинеттен шыққанға дейін сол жерде отыруға мәжбүр етті.
Осындай оқиғалар Артеммен қызғанышты заңдылықпен болды. Тіпті сөгістер мен бонустардан айыру оған әсер етпеді, IT бөлімінің бастығы Snot-ты тазалық пен тәртіпке қалай үйренуге болатынын біліп, оның басын сындырып алды.
Артем кенеттен кететінін жариялады. Оның достары өздерінің веб-дизайн фирмасын құрды. Артём олардың кеңселеріне барған кезде, бейресми атмосфера, шағын команда және жұмыс күшінің рухы оларды таң қалдырды - өз жұмысына жаны құмар жас жігіттер шағын компанияға жиналды. Артём мұнда оны әр түрлі түсті шұлықтарға, галстуктың болмауы мен майлы дақтары бар жарқын футболкаларға ешкім итермейтінін түсінген бойда, мәселе ол үшін шешілді.
Зерделі дамудың ең үлкен әлеуеті дәл ғалымдарда бар. Олардың ақыл-ойы әлемді құруға, уақыт пен кеңістікке енуге қабілетті. Эйнштейннен оның зертханасы қайда деп сұрағанда, ол күлімсіреген фонтаны көрсетті. Абстрактілі ойлау, идеялар тудыру және ойдан тыс ойлау қабілеті - бұл олардың элементі. Ал қазіргі шұлықтардың бүкіл ғаламды ақыл-ой көзімен қамту қабілетімен салыстырғанда түсі мен балғындығы қандай?! Стив Джобстың қара тасбақасы, Вассерманның кеудешесі, Эйнштейннің өзгермейтін жылы жемпірі … Бұл адамдардың бәрінде сырты емес, ішіндегі ең қызығы болды.
Бастық Артемді өзіне сендіргендей, ең маңызды аргументті алға тарта отырып, көндіруге тырысты: «Артём, ойлан, сен мұндай ақшаны басқа жерден алмайсың!» «Ақша? Ал ақша ше … Табайық, - деп Артём жеңіл жауап берді, шыбындар жауып тұрған кейбір параққа жұмыстан кету туралы өтініш жазып.
Мұнай компаниясы, әрине, бір секундта жаңа веб-дизайнер тапты, ұқыпты, ұқыпты және тәртіпті. Анал. Алайда, кеңсе «сымбатты» қызметкерден Кактус сияқты қайтарым ала алмады.
Артем қалдырған шағын компания тез дамыды, ал жылдың аяғында Кактус керемет бонус алды. Бірақ оның басты бонусы ол енді жұмыстан әлдеқайда көп рахат алып, өзін-өзі ұстау мүмкіндігіне ие болды.
